國內高科技產業人才輩出，半導體、記憶體技術成為重要的經濟命脈，近年來卻被中資盯上，高薪挖角台灣幹部。

2022年2月，隱形眼鏡大廠晶碩光學，爆出離職主管挖角幹部；影像封裝大廠同欣電子盜取營業機密，連記憶體大廠美光科技，也出現竊密案。根據調查局統計，光是去年就有26案，侵害營業秘密的市值，超過2118億。

檢調大動作搜索、約談，雖然層出不窮，不過依照現行法規，違反《營業秘密法》，判有期徒刑五年以下，違反《兩岸人民關係條例》更輕，只有一年，行政院院會祭出修訂草案，包含將原本的刑度從一年提高到三年，另外如果違反《國安法》，盜取商業秘密，判十年以下，如果是「經濟間諜」，最高可處12年徒刑。

律師黃帝穎：「一年有期徒刑這種輕刑度的情況下，他們後來可能在法院都可以獲得易科罰金，那對於他們而言，他們就是提高一點點成本而已。」

目前中資手法，大都會在海外成立紙上公司，假裝來台投資，為了怕中資「逐層」稀釋股份，偽裝為外資，因此陸資股東的認定方式，由「綜合持股計算法」，改為「分層認定計算法」，修訂「具有控制能力」的標準。

律師黃帝穎：「我就算持股比率沒有很高，但是我對於這家公司裡面，假設有7席董事，有4席是我可以影響的、我指派的，那他就是有一個實質的控制能力。」

高薪挖角企業人才，現行法規力道不夠，當務之急，還是得先推動《國安法》，加強遏止作用。