對此，監察委員王幼玲質疑，相關報導是否有進行查證，並指出移工若懷孕，不可能看不出來，倘若雇主無力照顧產婦和嬰兒，也可合議解除契約，再僱用其他外籍移工，至於該名外籍移工也可尋求安置，待產後再轉換雇主。王幼玲批評，報導誇張其事、居心叵測，「他的家人最好都沒有聘僱移工的需求。相關規定完全無知」。

然而，社團法人台灣失能者家庭暨看護雇主國際協會（雇主協會）對監委的說法表示不滿，並發文強調該名看護的確在9月11日生產，並承認當初入境時使用了朋友的檢體隱瞞懷孕事實，而此消息早已在外籍移工群體中傳開，監委若不相信也可詢問印尼辦事處，印尼朋友也都知道在台灣產檢、生產可使用健保。

雇主協會批評，勞動部與監察院對此視而不見，監委不僅責怪雇主未及早察覺移工懷孕，建議讓外籍看護去安置，還質疑「幫忙做月子帶小孩有什麼困難？」那是要失能的阿嬤顧？還是要顧阿嬤的家屬顧？還是仲介顧？對此，雇主協會認為，監委對國人無憐憫之心，「『監察』不到逃逸外勞將近9萬，外勞花掉勞保、健保巨多錢？這樣的監察院，儘早廢掉才是113歲的中華民國之福」。

協會強調，該名移工應會繼續照顧阿嬤，小孩則會送回印尼由家人照顧，在此也呼籲政府及相關部門應重視問題，將外籍移工健檢項目納入妊娠檢驗、愛滋檢驗，證明未患有重大疾病如癌症，而外籍人士應用私人保險，負擔在台醫療費用，並非使用中華民國繳稅來的全民健康保險。