對此，李文忠接受本刊訪問強調，交流工作會延續，但過去的研究方式需精進，他訂定四大研究計畫，盼跟英、美智庫合作進行，奠定研究權威性，彰顯影響力，也為我國發展自己的防衛需求論述。
為提高研究素質，李文忠著手解決院內研究人員的需求與問題，包括提高研究經費、削減行政負擔。他坦言，院內行政人員薪資待遇不高，導致人力不足，舉辦論壇、研討會時，研究人員還要兼做行政工作，無法專注研究。
李文忠也注意到，過去院內對一個研究案只編列5萬元的研究經費，他要一舉提高對研究案的支持，一個案子最多可申請到上百萬元，並支持鼓勵研究員出國訪問交流，「有了比以前更多的支持，才能要求研究員好好寫一、兩篇報告。」
國防院每一年接受政府補助約1億5,000萬元，李文忠雖提高研究補助費，並稱「只要真正對提高研究水準有幫助，都該不限成本、用嚴格方式去處理」，但對於預算來源，現階段他並不擔心，「國防院就好好地拿政府的錢把研究做好，等有一定的分量、影響力，民間的捐款、委託案自然就會來。」
李文忠也曾兼任退輔會底下榮民榮眷基金會董事長，他說，過去基金會從沒外界捐款挹注，他認為基金會應先把事情做好，自然就會有人看見，因此擔任董事長前期，他們都默默做事，協助照顧榮民、提升軍人榮民形象，在他擔任榮民榮眷基金會董事長的最後2年，才開始尋求對外募款，陸續募得200萬元、2筆1,000萬元的款項，印證他「先做出成績、捐款就會來」的說法。
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