台灣高鐵19日對內宣布，考量財務營運等狀況風險後，今年受疫情影響，全年度營收比2020年減少22.76%，比疫情發生前少36.37%，創營收歷史新低，也認為變種病毒的威脅下，未來營運尚存一定風險，今年的年終獎金為個人基本薪資1.8個月。

不過由於高鐵成立20多年來，以往每年的年終獎金都是2個月，今年首度縮水，引發員工抗議，高鐵工會表示，疫情衝擊非戰之罪，員工執行防疫工作付出加重，風險增高，換來卻是打折回報，令人憤怒。

高鐵工會代表指出，以往最基本就是2個月基本薪資，「怎麼可能年終會被打九折，這是從來沒有發生狀況，當然不合理，工會信箱被灌爆了」。也有高鐵員工不滿表示，「最起碼高層應先共體時艱減薪」。

對此高鐵則回應，年終獎金發給是依照《薪資給付辦法》，綜合考量公司財務狀況、年度營運情形及風險等因素，於年度終了時以專案方式核定，感謝及肯定同仁的貢獻與努力，但在此艱難情況下，經董事長爭取，董事會仍同意核予年終獎金為個人基本薪資1.8個月，預計1月21日匯入員工帳戶。

不過同樣受疫情影響的運輸業，台北捷運雖虧損40億，年終依舊上看4.4個月；台鐵則是依照法定加上考成獎金，年終最高也有2.5個月。