勞工退休金包括「勞保老年給付」和「勞工退休金」兩項，當勞工年滿60歲，請領勞保年金與勞退之後，若繼續或再度受雇工作，雇主仍須依規定每月提撥6%薪資至勞工的個人退休金專戶，並重新計算其工作年資；勞工二度就業投入職場，可以申請「續提退休金」，而且沒有年齡上限。

「續提退休金」適用於勞退新制，只要退休後有受雇事實，老闆仍要按月提撥新制退休金，勞工一年可以請領一次，也沒有年資提撥上限規定；退休後就業，勞工除了可以向雇主領取薪資，退休金專戶也持續進帳。勞保局提醒，勞工在領取勞保老年給付與勞工退休金後，須等候至少1年，才可申請領取「續提退休金」。另外，「續提退休金」自可以請領的日期（滿60歲）開始算起，10年內不申請，則無法再領取。

「續提退休金」請領方式有4種，使用自然人憑證線上申請，或加入勞保局LINE好友選擇「勞保局e化服務系統」；紙本申請或到勞保局臨櫃申請也能請領。據勞保局統計，2023年平均每位勞工每年可領取約6萬6218元的「續提退休金」，最高領取年齡已超過90歲。